9月份荷兰报告生病的员工人数再次增加，这是自2月份以来的首次增加。根据职业健康服务机构ArboNed和HumanCapitalCare的数据，人们现在更容易患流感，并且经常因可能与秋季忧郁有关的压力而生病。
因病缺勤率从8月份的4.1%上升到9月份的4.4%，即每1,000个工作日中有44个工作日被误工。
每千名员工的生病报告数从8月的39例增加到9月的55例。
据职业健康和安全服务提供商称，因病缺勤率较高的情况与一年中的季节性变化一致。“我们发现每年9月至2月期间，因流感类症状而缺勤的人数都会增加，”公司医生、ArboNed医疗事务总监Redmer van Wijngaarden说。
“在室内待的时间越多，病毒就会传播得越广，也就越容易相互感染。” 据他介绍，流感的发病高峰往往出现在新年之后。
“让人们更频繁地在家工作”
Van Wijngaarden表示，因病缺勤的增加可能会对工作场所产生重大影响。
由于心理问题和劳动力市场紧张，缺勤率多年来一直很高。Van Wijngaarden表示：“公司可以通过让人们更频繁地在家工作或采取卫生措施来预防这一情况。”
根据ArboNed和HumanCapitalCare的数据，四分之一的缺勤是由于压力造成的。这可能表明秋季抑郁症的迹象。每年9月到11月，职业健康和安全服务提供商收到的因压力而生病的报告比一年中其他时间多30%。
“人们抑郁和疲劳，没有欲望和精力做事，”Van Wijngaarden说。据他说，这部分是由于生物钟紊乱造成的。
“天黑得更快，身体会为夜晚做好准备，更快感到疲倦。阳光减少，身体产生的血清素也会减少，而血清素是产生幸福感的物质。”
据他说，尽可能多地呼吸新鲜空气和晒太阳是避免情绪低落或抑郁的方法，锻炼也有帮助。
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