荷兰的最低工资将于2025年再次上涨。然而，根据荷兰政府拟定的税收计划，兼职员工的涨幅将远低于全职员工。
荷兰收入计划变动
自2024年年初起，荷兰开始实行最低小时工资。在2024年的普林斯捷日（Prinsjesdag），荷兰政府公布了明年的预算，并宣布了荷兰收入方面的相关计划。
其中的一些计划包括新增税收阶梯，调整税收减免——即收入税减免，以及提高最低小时工资。根据薪资服务公司Visma Raet的分析，这些变化并不会对所有荷兰劳动者的收入产生积极影响，因为兼职工作者（每周工作32小时）每月只会多拿到11.10欧元（增长0.59%），而全职工作者（每周工作36小时）每月将会多拿到40.72欧元（增长1.97%）。
荷兰最低工资调整：兼职员工的增幅更小
从2025年1月1日起，荷兰21岁及以上的工人的最低小时工资将从13.68欧元提高至14.06欧元。基于这一点，Visma Raet已经计算出了每个月员工能够获得的新增收入。
每周工作36至40小时的全职员工将会每月获得40.72欧元至58.16欧元的净收入增加——比2024年多1.97%至2.64%。另一方面，拥有32小时合同的兼职员工每个月只会在银行账户上多得到11.10欧元——比今年多0.59%。
Visma Raet的发言人在新闻稿中表示：“令人吃惊的是，全职员工的增幅远大于兼职员工。” “这一差异可以通过上一届预算日宣布的普通税收减免变化来解释。”明年普通税收减免将减少，这意味着低收入者将开始缴纳税款，而税负对于低收入者也将变得更高。此外，根据Visma Raet的分析，兼职最低工资工人在2025年实际上将支付比目前更多的税款。
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