根据荷兰媒体报道，荷兰移民规划局(IND)对自2014年起，上千个非荷兰本地的，想给雇员申请高新技术移民（KM）雇主进行了背景调查。
因为荷兰移民规划局（IND）将这些外籍雇主视为风险，官方称这样做可以减少签证欺诈。
荷兰每年约有1万人持有高新技术移民（KM）签证前往荷兰工作定居，约有1400个企业帮这些人申请这一签证。
其中，包括大企业、高校、也包括初创的小企业。
不仅要审核雇员的能力是否值得企业开高薪额外聘请，也会综合考量雇主公司的规模，员工的数量，企业成立年份等等。
考核的公司被划分为：荷兰人公司、西方人公司、非西方人公司、和混合。
而且建立在一个前提：非西方人开设的公司更容易欺诈的猜测上，因此需要多检查。
荷兰的律师指出，这明显的就是歧视和不平等。并且准备对这一现象采取行动，预计这将会像是荷兰儿童金补贴案一样，在荷兰社会掀起浪潮。
不过，荷兰媒体的报道中也指出了，这一（高新技术移民KM）签证确实有被滥用的情况。
比如，一些餐厅想聘请一个厨房帮手，并让其一家人都在餐厅帮忙，但是这些人的能力与工资显然不符合申请KM签证。
另有一个中国“幽灵公司”的事件也被荷兰媒体提及。这家在荷兰没有任何经济活动的公司， 在2006年～2011年将300多名中国移民申请到荷兰。
这家公司伪造了很多文件，让中国移民和他们的家人可以获得签证前往荷兰。
报道指出，这是少数个案，不可以因此就歧视外籍雇主，对他们进行额外的调查。
据悉，这轮不平等调查从2017年开始，在2021年5月暂停，并在2022年全面禁止。
传荷兰劳工局停止办理中国餐厅厨师签证申请
荷兰劳工局停止了（中国）餐厅老板申请厨师的签证申请业务，导火索也是由于出现少数的类似的签证欺诈。
一方面，在2020年荷兰全面封锁，餐厅关门（只能外卖），劳工局却依旧收到了华人餐厅老板大约500个聘请厨师的申请。
这个蹊跷不符合常理的现象，最终引起了荷兰政府内部的注意：餐厅都关门没生意，怎么还能出现厨师不够？还要再从中国额外请…
而其他的餐厅，由于没有生意，外籍员工都收拾东西离开荷兰回家去了。
而另一个导火索是极少数华人老板，没有将新冠疫情期间政府给员工的补贴如实发放，引发了冲突被荷兰政府听闻并重视。
双重作用下，荷兰劳工局（UWV）直接“一刀切”彻底关上从中国申请厨师的大门，让所有华人餐厅的老板先都在荷兰或者欧盟内找厨师。
实在找不到，再提交申请；但是可能得到的结果是，驳回，继续在荷兰或者欧盟找；找不到也要继续找…
然而，大多是华人餐厅的老板是真的找不到也真的需要从中国申请厨师，却被卷在一起都波及了。
就像上文中提到的，荷兰申请KM的签证的雇主被曝光遭受“不平等差别”待遇，荷兰律师介入。
华人餐厅老板遇到劳工签证被驳回的情况，是否也能从被“区别对待，不平等，歧视”等方向跟政府部门“搏一搏”？
也许，这是另一种“破冰”的解决思路…
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